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従業員の未払賃金は債権者保護の対象ですか。

賃金債権も債権です。ただし労働契約の承継で実質的に保護される場合でも、形式的には債権者に当たり得ます。実務では銀行・仕入先・リースを優先して漏れなく催告します。 根拠:会社法789条/労働基準法 手法:公告

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