Lemon / 戦略 / ベンチャー|組織・ガバナンス早い役職付与は戦略か。採用の通貨にはなるが、後の階層を固める。役割の範囲で採用し、タイトルは遅らせる。 枠組み: 役割採用 次に決めること: タイトル付与の基準を決める同じテーマの質問›