Lemon / 戦略 / 共通｜人材・リーダーシップ不適合人材をいつ移動させるか。役割の必須成果が二期未達で、支援後も変わらないとき。先送りは良い人材の負荷になる。 枠組み: 二期 次に決めること: 支援計画の期限を書く同じテーマの質問›